Compte rendu du conseil d'administration
18 septembre 2000
Séance principalement consacrée à la politique demploi des IATOS et enseignants-chercheurs
Gestion prévisionnelle des emplois IATOS
Discussion dun document avec tout et rien, " analyse des besoins, émergence de fonctions nouvelles, promotions internes, réduction de lemploi précaire " sans aucun engagement précis.
Il ny a aucun bilan de la situation (sauf un tableau sur les départs en retraite et lindication que 64,3% des ITARF sont promouvables), aucune indication sur les postes vacants et ce que lon va effectivement en faire : le document qui sera adopté (unanimité moins 2A de Sud) ne sert quà laisser les mains libres à la présidence.
Proposition de Michel Dutheil dun bilan annuel avec encadrements, sous-classemnts (soutien Sud et SNESup), après hésitations, Lemerle accepte (mais lamendement nest pas intégré dans le nouveau texte !). Mise en cause de la sous-traitance par J.Michel Courty (SNCS). Chantal Poutier (CGT) et Dominique Lemerle (SGEN) sinquiètent des faux espoirs que ferait naître chez les personnels une enquête sur les déclassements. Lemerle est opposé à des listes daptitude au niveau de lUniversité (qui ne maîtrise pas la situation).
Sud questionne sur la réduction de lemploi précaire, quand il y a transfert vers les associations : Lemerle, le stock diminue, il rappelle la position du CA favorable à des recrutements en CDD sur les postes vacants.
On apprend que le ministère va continuer de prélever une partie des postes IATOS pour les redéployer.
Réunion commune CA- CS (salut Jojo) sur les emplois denseignants
En gros les propositions des UFR sont respectées. Trois problèmes :
Propositions adoptées, 5 abstentions dont Sud Education.
Conseil restreint du CA sur des mesures individuelles
Rien de particulier, sinon que dautorité, Lemerle déplace les dates de la demande de disponibilité dun collègue. Mesure qui ne donne pas lieu à un vote.
Jacques, 12 octobre 2000.